立足岗位，实施“女职工建功立业工程”。去年，市工会女职委注重把实施“女职工建功立业工程”融入职工经济技术创新工程之中，不断创新活动载体，为广大女职工提高岗位技能，提升自身素质，更好地服务于企业、服务于社会，提供了展示平台。据不完全统计，去年全市有1460多个基层单位工会女职工组织开展“女职工建功立业工程”活动，参加各层次的岗位练兵和职业技能竞赛的女职工达6万多人次；提合理化建议7725条，创经济效益7072万元，有5600多名女职工获得各种劳动竞赛项目奖励。

　　增强素质，实施“女职工素质提升工程”。一年来，市工会女职委以培养和造就一支高素质女职工队伍为宗旨，结合工会开展的“创建学习型组织，争做知识型女职工”活动。至目前，全市各级工会女职工组织创办了27间女职工周末业余学校，采用女职工喜闻乐见的形式，多层次、多渠道地开展各种素质提升活动。据不完全统计，全市各级工会女职工组织举办女职工干部培训班401期，培训女职工干部14750人次，举办女职工岗位业务技能培训2127期，培训女职工46836人次。

　　扶贫济困，实施“女职工爱心帮扶工程”。全市各级工会女职工组织纷纷行动起来，深入困难女职工家中，摸清困难女职工的底子，尤其是单亲特困女职工的情况，建立困难女职工档案。通过走访慰问、送女职工安康保险、帮助子女就学等多种形式，切实为其排忧解难。同时，配合有关部门，为困难女职工提供生活帮扶、职业培训、就业服务、法律支持等服务。据统计，全市各级工会女职工组织共筹集了特困女职工帮扶资金229万，累计帮扶困难女职工3642人次、单亲特困女职工500多人次。

（YX）