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安康局“创争办”组织到汉中局学习好经验 |
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来源： 作者： 发布时间：2010-03-04 （阅读次数：
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日前，安康供电局“创争办”组织部分基层分会主席和培训师到汉中供电局学习先进经验，在短短的一天时间里，参观了330KV汉中变电站和检修公司两个班组，并同汉中局“创争”办工作人员和培训师进行了座谈。在参观中学习了汉中局以下几个方面的工作。
一、营造浓厚的“创争”活动氛围。在汉中局的每一个基层单位的醒目位置，都能看到“创争”活动的宣传阵地，宣传内容涵盖了五项修炼理论、活动方案、职工心得等方方面面。特别是安全角、学习书柜里丰富的报刊、书籍。
二、活动深入人心。在学习座谈中，班组员工和培训师阐述了“创争”活动对职工学习、工作、生活的重要影响，尤其是刘星服务队的一名培训师，结合工作实际，讲述了“创争”活动开展以来班组成员心智模式的转变。
三、活动思路具体、实际。在学习中我们体会到“落实就是能力，实干就是水平，把正在做的事情做好就是创新”这句话，贯穿于汉中局各项工作的始终，贯穿于“创争”活动的全过程。
通过学习，反思找差，准备在下一阶段的工作中重点抓好以下几方面工作。
一、对“创争”活动第一阶段的工作“回头望”，一是拓展宣传阵地，在原有的“创争”简报、局域网信息专栏、板报的基础上，采用多种宣传手段，继续加大宣传力度。二是抓好培训师宣讲工作，采取集中人员宣讲的形式，让全局职工“过”一遍，三是督促职工自学，做好自学笔记。
二、以愿景征集活动为重点，抓好第二阶段的各项工作。
三、树立典型、以点带面。今年以来，全局生产任务很重，全局职工精诚团结，取得了可喜的成绩，也涌现出一批先进集体和个人，他们是各专业工作中的先进，更是“创争”活动的典型。在下一步的工作中，宣传他们的事迹，以此激励广大员工，充分发挥他们朝气蓬勃、天天向上的青春活力和爱岗敬业、把自己正在做的事情做好的创新精神，以“创争”活动为平台，为实现全年工作目标努力奋斗。
“创争”活动已进入第二阶段的关键时期，在这次学习的基础上，加大“创争”活动宣贯力度，结合实际工作，落实全局年中工作会对 “创争”活动的相关要求，力求在下一步的工作中，迎难而上，取得实效。
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地方创争活动
