各位代表，同志们：
    集团公司共青团暨青年工作会议历时一天半今天就要闭幕了，刚才集团公司表彰了一批集团公司“青年文明号”、“青年岗位能手”、“优秀共青团员”、“优秀共青团干部”，在这里，我代表集团公司党组向受到表彰的先进单位和先进个人表示热烈的祝贺，并通过你们向集团公司广大团员青年致以亲切的问候。
    集团公司成立以来，各级团组织在国资委党委、集团公司党组的领导下，在中央企业团工委等上级团组织的指导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，团结广大青年，凝聚青春智慧，围绕集团公司改革发展大局，服务中心工作，在企业各项工作中发挥了生力军作用；在核工程、核电工程、国防工程及民用工程建设工作中发挥了突击队作用；在服务社会活动中发挥了志愿者的奉献作用。为推进集团公司历史性新跨越、实现集团公司“十五”规划，作出了重要的贡献。实践充分证明，青年是推动企业发展和进步的一支生机勃勃、积极向上的力量。
    今天，当我们跨入了新的世纪，我国进入了全面建设小康社会、构建和谐社会，加快推进社会主义现代化的新的发展阶段，特别是今后几年，是我国经济社会发展的重要时期，也是按照“一个核心能力，两个核心业务”，实现集团公司“十一五”规划和发展战略的关键时期。集团公司要紧紧抓住我国国防科技工业和核电发展的历史机遇，进一步调整产业结构，努力完成“十一五”规划。要实现这一目标，主要靠集团公司广大干部、职工的共同努力，更要发挥广大团员青年的生力军、突击队和接班人的作用。新世纪，新任务为青年一代提供了施展才华、建功立业的广阔舞台。广大青年面临难得的机遇，肩负历史的重任。各级团组织要进一步增强紧迫感和使命感，继承光荣传统，努力开拓创新，更加自觉地肩负起党交给的光荣责任。广大团员青年一定要牢记时代赋予的使命，牢记党和人民的重托，大力弘扬“五四”精神，自觉投身到改革开放和现代化建设的伟大实践中去，为把企业建设得更加美好、和谐，贡献自己的聪明才智。在此，我代表党组对加强和改进集团公司共青团工作提四点希望。

    一、讲政治，明方向
    讲政治就是讲方向、讲大局、讲党性。这次大会明确要高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜，以科学发展观统领团的工作。各级团组织和广大团员青年要学会运用马克思主义的立场、观点和方法分析问题、解决问题，在领会、把握和自觉运用科学发展观上下功夫。要不断提高团组织的学习能力。坚持用科学理论武装头脑、指导实践。要坚持不懈地用邓小平理论和“三个代表”重要思想构筑团员青年的强大精神支柱。进一步坚定对马克思主义的信仰、对党和政府的信任、对建设中国特色社会主义道路的信念、对改革开放和现代化建设的信心。引导团员青年树立正确的世界观、人生观和价值观。同时要注重引导团员青年学好文化科技、社会历史、经济法律等方面的知识，广泛开展读书周、岗位成才、知识竞赛等活动，引导青年强化学习意识，全面提高自身素质。要善于从政治上认清形势，尤其在大是大非面前，始终保持清醒的头脑。共青团作为党领导的先进青年的群众组织，必须始终坚持党的领导，牢牢把握青年运动和青年工作正确的方向。各级团组织要牢固树立“讲政治”的意识，忠实地贯彻党的主张、意志、决策和部署，并结合单位的实际情况，创造性地落实到团的各项工作中去。只有这样，才能经受住各种困难和风险的考验，推动团的事业不断健康发展。

    二、求创新，谋发展
    创新是民族进步的灵魂，是国家兴旺发达的不竭动力。青年人思维敏捷，最少保守思想，最具创新活力，是创新的重要力量。新一代的青年就是要勇于突破前人、突破常规、突破自己，敢于冲破一切妨碍发展的思想观念、改变一切束缚发展的做法和规定、革除一切影响发展的体制弊端，解放思想，与时俱进，大胆实践，锐意创新，做到思想不断有新解放，理论不断有新发展，实践不断有新创造，努力形成适应时代发展潮流和方向的新思维和新观念，成为解放思想、更新观念的排头兵。共青团工作要不断强化创新意识，把创新始终作为树立团队新形象的自觉追求，作为开创工作新局面的迫切需要，将创新贯穿到团的建设和团的各项工作的全过程，融入到青年事业发展的各个方面。要大力推进“团建创新”，积极探索新时期共青团工作新的规律和新的运行机制，尊重基层和青年的首创精神，引导广大青年主动适应社会变革的形势，适应社会主义市场经济的要求，适应企业改革发展稳定的需要，以改革创新的精神研究新情况，解决新问题，创造新经验。

    三、强素质，严要求
    青年时期是人生中极为宝贵的一段时光，是一个人的人生观、世界观、价值观形成的重要时期，是学习能力最强、吸收知识最快的时期。广大青年一定珍惜和把握这个黄金期，绝不能虚度光阴，碌碌无为。各级团干部和广大共青团员是青年群众中的骨干力量，更要严格要求自己，当好表率。要把学习作为最紧迫的任务和毕生的追求，不仅要认真学习政治理论知识，更要积极学习市场经济知识、企业管理知识、现代科技知识和共青团工作的业务知识，努力把共青团组织建设成为学习型组织。要深入学习胡锦涛总书记关于“八荣八耻”的重要讲话精神，牢固树立社会主义荣辱观，坚决做到是非分明、善恶分明、美丑分明、荣辱分明，带头实践爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献的道德规范。要从自身做起，从小事做起，在一点一滴中砥砺品质，展示青年知书达理、明德诚信、从容睿智、友善热情的良好精神风貌。
    新一轮核电建设高峰的到来，为集团公司参与国内市场竞争带来了巨大压力和难得的发展机遇，也为广大团员青年提供了锻炼成长的舞台。新形势、新任务需要广大团员青年刻苦学习，勇挑重担，努力成为学习型青年、学习型干部，不断攀登科技高峰，大力促进科技成果的推广和应用，为推动企业技术、管理的全面进步发挥更大的作用。青年要牢固树立科技是第一生产力的观念，带头普及科学知识、树立科学观念、提倡科学方法，让科学精神成为我们的时代精神。要注意做好知识积累与创新的有机结合，既要打好知识基础，又要不断更新知识；既要学习中华民族一切优秀传统和优秀文明成果，又要追踪现代科学技术的发展步伐；既要注重学问上的深造，又要重视能力上的提高。同时，要注意学习书本知识与投身社会实践的统一，在改革与实践的第一线经风雨，见世面，长才干，作贡献。

    四、重实干，建新功
    这次工作会议确定了未来集团公司共青团工作的奋斗目标和工作任务，要顺利完成这些目标任务，关键是要抓好落实。各级团组织要继承和发扬共青团的光荣传统，团结和带领广大青年在推进企业改革发展稳定进程中大显身手、建功立业。要抓住集团公司发展的契机，特别是未来几年是核电大发展的阶段，集团公司广大共青团员、青年，一定要全力以赴为国家重点工程作出积极的贡献，在艰难险重的工作实践中成长成才。各级团委要注意研究企业经济发展的重点、热点和难点，在企业的大定位中找准自己的位置，在集团公司发展战略和“十一五”发展规划中作好自己的设计，充分发挥青年和共青团的优势、活力，为企业发展贡献青春和汗水。要担当育人重任，各级团组织要坚持“建功与育人”并举，切实担负起教育培养青年一代的重任，增强青年思想政治工作的效果，维护青年的合法权益，优化青年的成长环境。不断提高团组织的服务能力，竭诚服务青年是团组织全部工作的出发点和落脚点。不断提高服务能力是增强团组织对青年的吸引力和凝聚力的根本要求。服务能力，从根本上讲取决于团组织和团干部对青年群体的了解的深度和理解的程度，要知道他们在想什么、干什么、需要什么。要针对青年在学习成才、精神文化、权益保障等方面的具体需求，尽我们的努力帮助他们解决在学习、生活和工作中遇到的实际困难。不断提高团组织的凝聚能力，就是要把广大团员青年的智慧和力量凝聚到为企业改革发展稳定作贡献上来，要通过组织团员青年进行政治理论学习,开展有针对性的、入情入理的形势任务教育和思想政治工作，使团员青年认识到政治上的清醒坚定是个人全面发展的基础，企业发展的任务越繁重，越是为广大团员青年施展才华提供了广阔的空间和难得的机遇，因此要自觉地加强政治理论学习，全面提高个人素质。要努力把团组织真正建设成为青年之家，团干部要成为青年的知心朋友。团组织要坚持以人为本，尊重青年、关心青年、理解青年、帮助青年，倾听他们的呼声，体察他们的意愿，集中他们的智慧、反映他们的要求。要搞好自身建设。在实干中切实加强团的自身建设，更加扎实有效开展团的各项工作，更好地履行团的各项职能，推动集团公司团的事业不断跃上新的台阶。
    共青团事业是党的事业的重要组成部分，青年工作是党的群众工作的重要内容。集团公司各级党组织要认真贯彻落实《中央组织部、共青团中央、国资委党委关于印发<关于进一步加强和改进中央企业共青团工作的意见>的通知》精神，从巩固党的执政基础、推动党的事业持续发展的高度，充分认识加强共青团工作和青年工作的重要意义，进一步加强和改善党对共青团工作的领导。要坚持“党建带团建”，把共青团工作纳入党委工作的议事日程，定期研究和听取青年工作的汇报。要把共青团作为培养青年干部的重要阵地，配好配强团的各级干部队伍，加大对团干部的培养、选拔和使用力度。各级党委都要为青年工作提供必要的物质条件和经费保障，促进团的工作设施和青年活动阵地的建设。要努力在集团公司形成爱护青年、关心青年，鼓励青年的良好氛围，共同为青年的健康成长创造更加有利的环境和条件。

    各位代表、同志们，光辉的时代召唤青年奋勇向前，宏伟的事业激励青年创造未来。我们衷心期待并且坚信，集团公司广大团员和青年，一定能够牢记党和人民的厚望与重托，立报国之志，行高尚之德，成栋梁之材，建发展之业，在企业改革发展新的征程中谱写出无愧于青春、无愧于时代的绚丽篇章！

（yx）